7月20日，首都機場股份公司召開了2016年年中工作會議。會上，首都機場集團公司副總經理、股份公司總經理韓志亮作了題為《轉變觀念突出重點 真抓實干 確保全年工作目標順利完成》的工作報告，首都機場股份公司常務副總經理高利佳主持會議并傳達了民航局、集團公司年中工作會議精神，首都機場股份公司副總經理王蔚玉發布了公司安全禁令，對股份公司安全文化“2.5”版建設的后續工作進行了詳細部署。

　　韓志亮在工作報告中指出，上半年，股份公司積極對接集團公司“1-3-5-2”工作思路，扎實推動各項工作，取得了較好的成績：一是安全工作亮點突出;二是扎實踐行真情服務;三是樞紐建設穩步推進;四是全力確保航班正常;五是管理效能逐步提升;六是從嚴治黨注重實效。韓志亮強調，在總結成績的同時，也要充分認識到公司仍然存在隱患解決不徹底、航空業務結構不均衡、運行效率提升不明顯等問題，需要全體員工堅持目標導向和問題導向，助力大型國際樞紐目標的實現。

　　針對下半年的工作，韓志亮要求按照“目標不變、任務不減、要求不降”的原則，重點完成六大方面的工作：一是夯實發展基礎，確保絕對安全;二是緊抓工作重點，加快樞紐建設;三是提升創新能力，強化發展支撐;四是優化資源配置，提升運行品質;五是提升服務能力，落地真情服務;六是加強黨的建設，提升廉政能力。

　　當前，國家進入了新常態，行業提出了新思路，集團提出了新部署。面對新的形勢，韓志亮從“自信自強、服從服務、敢作敢當、共建共享”四個方面提出了工作要求：一要提振士氣，做到“自信自強”，要堅定發展信心，提升核心能力;二要明確定位，做到“服從服務”，要服務集團管理，服務集團發展;三要改進作風，做到“敢作敢當”，要敢于真抓實干，敢于承擔責任;四要優化環境，做到“共建共享”，要共建發展平臺，共享發展成果。

　　高利佳在會議總結時強調，各部門要認真學習領會本次工作會議精神，統一思想、認清形勢、明確方向，切實把工作思路、要求轉化為具體的行動方案，扎實有序地推進各項工作的開展和落實。

　　王蔚玉發布了公司13條安全禁令，闡釋了建設公司安全文化“2.5”版的背景和內涵，并對分四個階段逐步建成安全文化“2.5”版，實現安全文化達到監督管理和自主管理的中間過渡階段進行了部署。

責編：xwxw