7月下旬以來，南昌晴熱高溫天氣火力全開。21日起，南昌連續4天出現高溫天氣。25日，南昌市發布高溫橙色預警信號，局部地區最高氣溫達40℃。為關愛一線員工，7月27日，江西機場集團黨委開展“送清涼”活動，公司8名領導班子成員帶隊赴機場保障一線，看望慰問高溫酷暑天氣下堅守在各自崗位上的員工，在炎炎夏日，為大家送去集團黨委的真情關懷，送去盛夏的一抹清涼。

　　戰高溫：烈日下他們始終堅守

　　7月底的昌北機場，機坪溫度已經接近50℃，刺眼的陽光讓人睜不開眼。伴隨著飛機的轟鳴聲，機務人員有節奏地揮舞著指揮棒，引導航班滑入機位。待飛機停穩后，機務人員動作嫻熟地插好旁通銷，檔上輪擋，放置警示錐，手持工卡繞機做維護檢查。走到主輪附近時，發動機尾噴出滾滾熱浪，讓早已汗流浹背的他們感到更加炎熱。但他們仍然專注地在狹小的主輪艙里,嚴格按照工作單卡檢查著。夏天是機務人最難熬的時候，不僅要頂著烈日巡視飛機各個部位，當遇到雷電天氣時，還要在空曠機坪上執行指揮任務。但即使碰到在惡劣的天氣，他們也嚴格執行作業標準，堅守崗位，因為他們把安全看的比什么都重要。

　　“你們監護有個叫杜弘毅的小伙子，背部被太陽曬的開裂，我看后好心疼，他們真辛苦……”南昌機場醫療急救中心廖站長說道。杜弘毅是南昌機場安檢護衛部的一名90后監護員，今年的暑運期間，在同事的陪伴下，來到了機場急救中心檢查。當他把曬得發紫的制服脫下時，背部、頸部呈現出了三塊巴掌大的淺黑色曬傷，嚴重的地方甚至破了皮。暑運，正值一年中航班保障量最大，而天氣又最為炎熱的季節，高強度的航班保障壓力和高溫等惡劣天氣，給外場的飛機監護工作帶來了很大的考驗。盡管如此，他們依然盡責盡職地為每一架飛機站好崗，當好每架飛機忠實的“守護者”。

　　送清涼：把清涼送到服務保障第一線

　　進入酷暑天氣后，一線員工在高溫環境下的作業安全，是江西機場集團領導班子最為關心的問題。為把清涼送到高溫保障下，堅守在一線的員工的手中、心中，7月27日，江西機場集團黨委班子成員一行8人，先后赴機坪、高架橋等一線外場作業區，看望慰問地服、安檢、機務、飛行區、航站區、公安局等單位在一線作業的員工們，為大家送上涼茶、綠豆等降溫解暑飲品，叮囑大家注意做好防暑降溫工作，合理安排作息時間，確保作業安全，給奮戰在高溫一線的員工們送去集團黨委的關懷。

　　此次公司黨委送清涼活動，還覆蓋了支線機場、駐場單位。集團公司總經理萬林、黨委書記周敏生將分別帶隊，前往贛州、景德鎮等支線機場，為支線機場的一線員工們送清涼;公司副總經理黃肇春，黨委副書記、紀委書記、工會主席華民濤，副總經理周軍，赴民航江西監管局、機場海關、檢驗檢疫、邊檢等駐場單位，為他們送去涼茶等飲品，并對駐場單位給予機場工作的關心和支持表示感謝。

　　江西機場集團黨委高度重視高溫天氣下員工的作業安全，早在暑期來臨之前，就對防暑降溫工作早安排早部署。在集團公司講評會上，公司總經理萬林多次強調，公司各級黨員領導干部要深入一線，切實做好員工的防暑降溫工作，確保高溫天氣下的作業安全;集團公司黨委書記周敏生要求，要將防暑降溫工作落到實處，落實到每個班組、每個環節、每個崗位上;公司黨委副書記、工會主席、紀委書記華民濤督辦各項防暑降溫工作部署，要求公司各級工會組織要深入一線開展送清涼活動。為更好地服務一線員工，切實做好基層員工防暑降溫工作，江西機場集團采取了多項舉措。一是積極組織開展送清涼活動，在職工食堂各就餐點提供綠豆湯等降溫飲品，員工服務中心也對餐食的葷素搭配進行了研究，增加了餐食的花色品種;二是提前采購防中暑藥品進行全員發放，給每位員工配發了清涼油、十滴水、藿香正氣水、風油精等各類防暑降溫藥品;三是科學調配員工作業、休息時間，避免長時間在場外工作，對于孕期、哺乳期以及患有高溫禁忌癥的員工及時調整作業崗位，確保員工在高溫暑運雙重壓力下的作業安全;四是扎實做好后勤補給，對員工倒班住房、單身宿舍、備勤休息室的空調系統進行檢查維修，為員工營造健康、舒適的工作生活環境;五是加大防暑降溫常識的宣傳，在員工宿舍、食堂等顯眼處，以及集團OA網、微信上積極宣傳防暑降溫有關知識。

責編：xwxw