周來(lái)振出席首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)2014年工作會(huì)議
1月10日,民航局副局長(zhǎng)周來(lái)振出席首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)公司2014年工作會(huì)時(shí),要求首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神,積極推進(jìn)公司化改制,進(jìn)一步明確國(guó)有資產(chǎn)職能定位,推進(jìn)國(guó)有資產(chǎn)資本化,改進(jìn)運(yùn)營(yíng)模式和治理方式,提升管理能力,形成科學(xué)規(guī)范、有效制衡的治理結(jié)構(gòu)。
周來(lái)振對(duì)2013年首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)的工作成績(jī)表示肯定。他說(shuō),過(guò)去的一年,首都機(jī)場(chǎng)安全形勢(shì)持續(xù)平穩(wěn),服務(wù)水平進(jìn)步較大,尤其是在狠抓航班正常方面做了大量工作,成效明顯,受到社會(huì)公眾的好評(píng)。
對(duì)于2014年的工作,周來(lái)振要求,一是要持續(xù)安全發(fā)展,保障航班正常。要強(qiáng)化落實(shí)主體責(zé)任,完善安全規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)體系,加強(qiáng)協(xié)調(diào)與信息共享,加大安全投入,做好航站樓公共區(qū)域治安防控、機(jī)場(chǎng)應(yīng)急處突工作,充分發(fā)揮新技術(shù)對(duì)民航安全的支撐作用。
二是要加強(qiáng)管控,提升治理能力。要提升管控能力,不斷改進(jìn)治理體系,積極穩(wěn)妥推進(jìn)特許經(jīng)營(yíng),完善薪酬體系建設(shè),在不斷加強(qiáng)自身治理的同時(shí)利用好外部政策,探索利用合同能源管理進(jìn)行市場(chǎng)體制創(chuàng)新,發(fā)揮好72小時(shí)過(guò)境免簽政策的作用。
三是加強(qiáng)基本建設(shè)管理。要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化管理和嚴(yán)格程序,在保障機(jī)場(chǎng)功能和安全運(yùn)營(yíng)的前提下,遵循綠色低碳、經(jīng)濟(jì)適用、低成本原則,規(guī)劃?rùn)C(jī)場(chǎng)建設(shè)規(guī)模和標(biāo)準(zhǔn),由粗放式建設(shè)向集約化、科學(xué)化轉(zhuǎn)變,成為行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),特別是在標(biāo)準(zhǔn)化、制度化建設(shè)上實(shí)現(xiàn)治理能力現(xiàn)代化。要加快推進(jìn)新機(jī)場(chǎng)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,確保工程一旦啟動(dòng)能夠迅速推進(jìn)。
四要重視內(nèi)審工作,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。要探索加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)建設(shè),做好上下銜接,以審計(jì)促管理、寓服務(wù)于監(jiān)督;要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于改進(jìn)作風(fēng)、厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)等一系列重要舉措,切實(shí)改進(jìn)思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。
周來(lái)振希望首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)能夠就機(jī)場(chǎng)功能定位、分離民航企業(yè)辦社會(huì)職能、改革投融資體制、加強(qiáng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新和建立現(xiàn)代企業(yè)制度等課題加強(qiáng)研究,積極探索。
據(jù)了解,2013年首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)了安全服務(wù)品質(zhì)的持續(xù)提升,運(yùn)輸生產(chǎn)保持穩(wěn)步增長(zhǎng),成員機(jī)場(chǎng)旅客吞吐量、貨郵吞吐量和起降架次分別實(shí)現(xiàn)1.77億人次、274.8萬(wàn)噸和142萬(wàn)架次,同比分別增長(zhǎng)8.9%、3.7%和8.9%,其中首都機(jī)場(chǎng)完成旅客吞吐量8371萬(wàn)人次,穩(wěn)居世界第二位。2014年,首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)將全面深化改革,以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展,努力在安全服務(wù)、建設(shè)攻堅(jiān)、管理轉(zhuǎn)型、效益提升等方面取得新進(jìn)展,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)"企業(yè)發(fā)展、員工幸福"的集團(tuán)夢(mèng)。
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