為深入發(fā)展內蒙古自治區(qū)基層工會建設工作，增強工會組織吸引力和凝聚力，近日，自治區(qū)總工會表彰了一批先進基層工會組織和先進個人。其中，地服分公司“全滿意”班組工會分會榮獲“全區(qū)模范職工小家”的稱號。

　　近年來，在“模范職工小家”的創(chuàng)建中，“全滿意”班組分工會在地服分公司工會的指導和支持下，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，按照地服分公司工會“讓員工幸福，創(chuàng)溫暖之家”的目標，積極開展特色工會活動，關注員工需求，關愛員工身心健康。在平日，各級管理人員、班組長經常與員工談心，針對不同員工性格特點、崗位特點等，及時開展員工工作壓力疏導，積極解決員工工作中的難點問題，努力改善員工工作環(huán)境。班組分工會樹立“傳幫帶管”理念，按照資質驅動、個別帶動、班組互動，全體聯動四個階段，制定員工培養(yǎng)提升計劃，提供鍛煉機會，逐步提升全員素質能力，為員工的成長、職業(yè)發(fā)展提供幫助，不斷推進“三基”建設工作。此外，遇有班組成員婚喪嫁娶，或在員工遇到困難時，班組分工會都會組織祝賀、慰問，積極伸出援助之手，將家庭的溫暖和關懷傳遞到每一位成員的心中。“全滿意”班組分工會始終秉持“家”文化的建設，點點滴滴關心關愛各崗位員工，促進公司及部門安全發(fā)展、和諧發(fā)展。

　　此項殊榮的獲得，是對地服分公司工會及“全滿意”班組分工會各級干部職工共同努力的肯定，同時將進一步激勵各級干部職工像胡楊一樣扎根祖國一方，不斷發(fā)揮工會的作用，創(chuàng)新思維，開拓進取，使地服分公司工會及全滿意班組分工會不斷煥發(fā)新的生機與活力，讓工會組織真正成為職工信得過、靠得住、離不開的知心人、貼心人、娘家人。

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