上饒機(jī)場:以提升旅客行李服務(wù)為抓手 推進(jìn)人文機(jī)場建設(shè)
2022-03-28 作者:鄭潔 來源:國際空港信息網(wǎng) 點(diǎn)擊量: 打印本頁 關(guān)閉
機(jī)場是一個特別的地方,作為旅行中的過渡性空間,各種文化在這里交織,種種情感在這里碰撞。對未來民航機(jī)場的建設(shè)與發(fā)展,民航總局提出了打造四個機(jī)場:平安機(jī)場、綠色機(jī)場、智慧機(jī)場、人文機(jī)場。并明確了這四個機(jī)場之間的關(guān)系,即:“平安”是基本要求,“綠色”是重要內(nèi)涵,“智慧”是創(chuàng)新動力,“人文”是根本目標(biāo)。
我所在的單位是江西省機(jī)場集團(tuán)有限公司上饒機(jī)場分公司,做為目前江西省內(nèi)最年輕的支線機(jī)場,在公司通航不久,就有幸接受到來自局方的安保審計并順利通過,同時上饒機(jī)場也是省內(nèi)旅客吞吐量增長率最快的支線機(jī)場,至通航以來本場一直保持著本站出發(fā)行李“零破損”的優(yōu)異表現(xiàn),而我也陪伴著上饒機(jī)場從通航一直走到現(xiàn)在,那么我就淺談一下本場是如何以提升行李服務(wù)推進(jìn)人文機(jī)場建設(shè)。
以人為本 把握旅客需求
以人為本,注重細(xì)節(jié)服務(wù)。人文機(jī)場就是從不同類型旅客的實(shí)際需求出發(fā),提供多層次的服務(wù)產(chǎn)品,形成差異化服務(wù),滿足旅客個性化需求,突出人文關(guān)懷。對于乘客來說,人到“李”不到,是一件非常糟糕的事情。行李里裝載的或許是千載難逢的工作機(jī)會,或許是某位病人的救命希望,亦或是親人的無盡關(guān)懷。正是這些意義,讓行李運(yùn)輸工作更具使命感。
為切實(shí)將改善行李服務(wù)工作落到實(shí)處,完善行李運(yùn)輸保障體系,解決廣大旅客關(guān)心的行李運(yùn)輸問題。上饒機(jī)場通過提升旅客行李服務(wù)品質(zhì)為抓手,從而提高旅客滿意度和獲得感,進(jìn)一步建設(shè)人文機(jī)場。通過各單位、各崗位之間的相互配合,在監(jiān)裝監(jiān)卸、特車、搬運(yùn)、行查、分揀、公安等各崗位職責(zé)工作中形成有效的聯(lián)動機(jī)制,將行李快速、高效的送至旅客手中。
在行李到達(dá)后,很多時候旅客由于行李箱類似,可能會發(fā)生錯拿的情況。而當(dāng)出現(xiàn)該種特情時,如何可以以最快的時間聯(lián)系到錯拿旅客,這是需要解決的問題。通過實(shí)際案例,很多時候我們在系統(tǒng)所能查詢到的旅客信息中,旅客留存的號碼不是旅客本人手機(jī)號,而是旅行社或其他代理機(jī)構(gòu),最后聯(lián)系到旅客時花費(fèi)時間較長。通過研討,在機(jī)場內(nèi)機(jī)場公安可以最快速度查詢到旅客預(yù)留信息的方案,為此,上饒機(jī)場通過與機(jī)場公安相互協(xié)作,開創(chuàng)警民行李聯(lián)動機(jī)制。行查員發(fā)現(xiàn)行李錯拿事件后,直接帶領(lǐng)被錯拿旅客和錯拿行李來到公安柜臺,將行李牌上的旅客信息交由公安查詢,得到聯(lián)系電話后立即聯(lián)系錯拿旅客。
落實(shí)落細(xì) 抓牢生產(chǎn)運(yùn)行
通過對行李裝卸操作過程的評估,上饒機(jī)場通過反復(fù)模擬和探討,最后確立在裝卸過程中使用“多重復(fù)核法”、“站板作業(yè)法”、“手勢確認(rèn)法”,確保行李安全有效的裝卸。監(jiān)裝監(jiān)卸在行李裝、卸機(jī)過程中始終堅持做好“全程控”,落實(shí)好“多重復(fù)核法”,第一道復(fù)核為裝卸機(jī)單復(fù)核,與配載和搬運(yùn)人員通過裝卸機(jī)單復(fù)核,明確裝卸件數(shù)和裝卸艙位;第二道復(fù)核為斗牌信息復(fù)核,對斗牌信息與實(shí)際裝機(jī)航班信息復(fù)核;第三道復(fù)核為手機(jī)拍攝行李裝機(jī)照片并在部門微信群中發(fā)送實(shí)際裝機(jī)航班和裝機(jī)艙位信息,與配載進(jìn)行再復(fù)核;第四道復(fù)核為視頻監(jiān)控復(fù)核,監(jiān)裝員和搬運(yùn)人員上崗前均佩戴視頻記錄儀,以視頻記錄的方式實(shí)時調(diào)取視頻進(jìn)行復(fù)核。通過反復(fù)核對行李裝卸機(jī)信息,嚴(yán)格進(jìn)行督導(dǎo)檢查,確保旅客行李正確裝載。
在狹窄、低矮的貨艙內(nèi)裝卸員彎著腰采用“牽手作業(yè)法”,兩人相互配合,手把手的傳接行李,避免對旅客行李造成損傷。在機(jī)艙外作業(yè)時,裝卸員使用“站板作業(yè)法”,站在板車上將行李輕拿輕放到傳送帶上,整齊的碼放到板車上,堅持做到大不壓小,重不壓輕。
制定“手勢確認(rèn)”檢查法,即運(yùn)用手指手勢及口令對飛機(jī)貨艙的開關(guān)艙、車輛對接和撤離等容易出現(xiàn)人為差錯的工作環(huán)節(jié)進(jìn)行復(fù)核,將裝卸崗位中每一個具體的檢查項(xiàng)都落實(shí)到“眼到、手到、口到”的聯(lián)動檢查方式中,促使“敬畏生命、敬畏規(guī)章、敬畏職責(zé)”的精神內(nèi)核真正融入每一位員工的日常工作中去。
嚴(yán)格管控 營造良好氛圍
人文機(jī)場的實(shí)施最終目標(biāo)是讓旅客感受人性化的服務(wù),而人性化的服務(wù)需要一線員工來實(shí)施,一線員工的實(shí)施狀況如何涉及到機(jī)場人性化的管理。所以,人文機(jī)場建設(shè)的重點(diǎn)在兩頭:企業(yè)與員工。上饒機(jī)場建立了具有獲得感和歸屬感的企業(yè)文化,通過關(guān)愛員工的身心健康,針對員工的工作能力、職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行對應(yīng)培訓(xùn),幫助員工轉(zhuǎn)變角色,提升服務(wù)能力,將企業(yè)的真情轉(zhuǎn)化為員工對旅客的真情,培養(yǎng)員工成為機(jī)場文化傳播的使者,通過這種方式進(jìn)一步創(chuàng)造“比、學(xué)、趕、幫、超”的工作學(xué)習(xí)氛圍,而員工們通過不斷創(chuàng)新和改進(jìn)服務(wù)內(nèi)容,為旅客們帶來更加優(yōu)質(zhì)、貼心、難忘的“真情服務(wù)”。
作為民航從業(yè)者,在日常的航班保障中,加強(qiáng)行李運(yùn)輸中的信息傳遞和反饋、做好行李運(yùn)輸流程的嚴(yán)格管控,是我們現(xiàn)階段提升行李服務(wù)質(zhì)量工作的的著眼點(diǎn)和有效途徑。提高服務(wù)質(zhì)量,要著眼全局,也要關(guān)注細(xì)節(jié),從行李運(yùn)輸?shù)母鳝h(huán)節(jié)入手仔細(xì)琢磨。我們堅信,只有通過不斷地查找問題、改進(jìn)措施,才能做到真情服務(wù)“不說話的旅客”促進(jìn)行李運(yùn)輸服務(wù)質(zhì)量的提升,更好地履行自身職責(zé),創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。
行李雖小,但在旅客心中的分量卻不小。人文機(jī)場建設(shè)是“四型機(jī)場”建設(shè)的重要方面,只有深入踐行“真情服務(wù)”理念,始終堅持以人為本,搭建與旅客、客戶之間的情感橋梁,通過品牌效應(yīng)提升服務(wù)品質(zhì),才能持續(xù)推動“人文機(jī)場”建設(shè)。
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