近日，記者從海南航空股份有限公司(下稱海南航空)了解到，海南航空2015年4月屬地及華東區空中乘務員招聘正式拉開序幕。將重點走進三亞、海口、北京、西安、太原、廣州、大連、深圳、廈門、合肥、南京、杭州等地開展招聘活動，全年計劃招募1700人，各地招聘人數無上限要求。

　　據介紹，凡18-25周歲的全日制大專(含)以上學歷畢業生及2015、2016屆畢業的在校生(碩士27周歲以下)均可報名參加海南航空此次的招聘活動。招聘流程主要由形象初選-英語口語測試-綜合素質考核(女生專項)-體能測試(男生專項)-心理測評-終審面見-答疑七個環節構成。

　　招聘考核無紙化 應聘渠道多元化

　　據悉，海南航空乘務員招聘系統已于去年底正式上線，今年應聘全程將全面實現無紙化考核，只需招聘現場通過手機掃描微信二維碼即可輕松報名，電子化編組、PAD端面試考核，面試效率大幅提升，充分減少應聘者的等待時間。

　　在這一基礎上，海南航空將深入三線城市進行招聘，目前將在南京站的基礎上，于4月14日前往江蘇非省會城市無錫進行招聘，更多信息，請及時關注海南航空人才社區及海南航空乘務員招聘微信公眾號。

　　海南航空也持續關注新媒體、社交網絡平臺發展趨勢，繼行業內首推微博、微信招聘后，又開發完成“海南航空人才招聘”官方微信，搭建海航企業文化推送、招聘行程發布、應聘互動統一平臺，方便應聘者充分了解海南航空及相關招聘信息。

　　外語類專項招聘 助力國際化布局

　　據海南航空招聘負責人介紹，為滿足海航近幾年國際化進程加快所帶來的外語類人才需求，2015年海南航空將持續開展外語類特長乘務員招聘項目，應聘者可通過海航集團人才社區、微信報名及招聘現場投遞簡歷等多種渠道參加，通過簡歷篩選的同學將享受“免初試”綠色通道，一經錄用更能享受“提供報到機票、優先執行國際航線、優先考慮屬地意愿”等優惠政策。同時，針對綜合素質、外語水平特別優秀的應聘者也會新增“減免培訓費、納入儲備人才項目”的定制化優惠待遇。

　　關于海南航空2015年空中乘務員招聘，可登陸海航集團人才社區(http://hr.hnagroup.com/)或關注海南航空乘務員招聘官方微博(http://weibo.com/hnairhr) 和海南航空乘務員招聘官方微信平臺(微信號：hnairhr)了解。不期而遇，相伴相惜，海南航空期待與您攜手譜寫華麗的樂章。

　　在此，海南航空特別鄭重承諾，海南航空空中乘務員招聘從未通過任何中介或個人組織招聘或收取應聘者費用，歡迎廣大應聘者監督，舉報郵箱：tousu@hnair.net。

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