3月、5月、6月以社會招聘為主，4月主要以校園招聘為主

　　記者從海南航空股份有限公司(下稱海南航空)了解到，3月15日起，海南航空2015年空中乘務員招聘正式拉開序幕，全年計劃招募1700人。

　　本次招聘有三大變化：一大變化是招聘日期常態化，在太原地區首次實現常態化招聘，從3月開始，4月、5月、6月連續4個月開展社會和校園招聘，3月、5月、6月份以社會招聘為主，4月份主要以校園招聘為主;與此同時，此次招聘將實現考核無紙化，只需在招聘現場通過手機掃描微信二維碼即可輕松報名，電子化編組、PAD端面試考核，充分減少應聘者的等待時間;最后是應聘渠道多元化，繼行業內首推微博、微信招聘后，海南航空又開發完成“海南航空人才招聘”官方微信，搭建海航企業文化推送、招聘行程發布、應聘互動統一平臺，方便應聘者充分了解海南航空及相關招聘信息。

　　此次招聘，凡18-25周歲的全日制大專(含)以上學歷畢業生及2015、2016屆畢業的在校生(碩士27周歲以下)均可報名。招聘流程主要由形象初選-英語口語測試-綜合素質考核(女生專項)-體能測試(男生專項)-心理測評-終審面見-答疑七個環節構成。

　　為滿足海航近幾年國際化進程加快所帶來的外語類人才需求，2015年海南航空將持續開展外語類特長乘務員招聘項目，應聘者可通過海航集團人才社區、微信報名及招聘現場投遞簡歷等多種渠道參加。通過簡歷篩選的人員將享受“免初試”綠色通道，一經錄用更能享受“提供報到機票、優先執行國際航線、優先考慮屬地意愿”等優惠政策。并針對綜合素質、外語水平特別優秀的應聘者，也會新增“減免培訓費、納入儲備人才項目”的定制化優惠待遇。海南航空有關負責人提醒報名者，此次海南航空空中乘務員招聘，從未通過任何中介或個人組織招聘或收取應聘者費用，請大家注意保護自身權益。

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　　海南航空2015年空中乘務員招聘，可登錄海航集團人才社區(http://hr.hnagroup.com/)或關注海南航空乘務員招聘官方微博(http://weibo.com/hnairhr)和海南航空乘務員招聘官方微信平臺(微信號：hnairhr)了解。參加太原地區招聘的可以直接電話咨詢0351-7286957/7286474/7286940，關注海南航空太原營運基地微博(http://weibo.com/2124581237)和海南航空太原營運基地微信平臺(hna_tyn)。

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