11月11日，為更好地推進“幸福東航”建設，助力四川分公司發展，進一步優化員工心智模式，樹立正面積極的認知，同時提升感知和獲取幸福的能力，由分公司工會主辦的“塑造積極心態 提升幸福能力”培訓在成都百港酒店拉開帷幕,分公司300多名員工參加了此次培訓。

　　來自中國心理衛生協會職業心理健康促進專業委員會專家委員吳國源老師為大家帶來精彩的講解。上午3個小時，吳老師從歸因對工作和生活產生的影響，歸因風格偏悲觀還是樂觀，能夠識別能夠運用彈性的積極歸因方法讓自己達到平衡狀態等三個方面講述了《合理歸因——打破你的不合理信念》。下午3個小時的時間是《樂觀積極——應對挑戰的心態塑造》課程，他首先讓大家了解樂觀積極的作為幸福能力的意義及好處;并例舉實例，深入淺出地闡述理解情緒產生的原因及調節方法;最后為大家制定1 個課后提升自我樂觀積極能力的行動計劃。

　　本次活動與正能量密切結合起來，把積極正向的力量帶給廣大黨員干部、一線員工，從而引領引導正能量、匯聚凝聚正能量，激發全員共同建設幸福東航。

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